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Estos son algunos de los temas que se tratarán en el pleno ordinario de esta tarde

La Corporación Municipal votará el acuerdo para llevar el conflicto laboral de LBAS a Moncloa, las antenas o la limitación horaria canina, entre otros temas

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El salón capitular del Palacio Municipal Castillo de Luna acogerá este jueves 23 de septiembre la sesión ordinaria correspondiente a este mes del Pleno del Ayuntamiento de Rota con un total de trece puntos que componen el orden del día acordado por el alcalde de Rota y que comenzará a las 17:30h.

Entre los temas destacados se encuentra la moción del concejal del Grupo Municipal Mixto (Partido Izquierda Unida Andalucía), Pedro Pablo Santamaría, relativa a la eliminación de la limitación horaria de la estancia de animales en los Paseos Marítimos desde el 1 de junio hasta el 14 de septiembre, que solo permite la presencia de mascotas en los paseos marítimos desde las 10 de la noche hasta las 10 de la mañana; la moción de la concejal de Vox, Esther Ceballos-Zúñiga, para que se cubran los alcorques vacíos existentes en la vía pública. Además, el grupo Ciudadanos Rota liderado por Gilberto Bernal preguntará en el pleno de este jueves sobre los resultados del estudio radioeléctrico y las antenas de la localidad y el grupo popular presentará una moción para la realización del estudio de un plan de choque para solventar el problema de aparcamiento de vehículos en el municipio, además de otros asuntos se carácter general.

Entre las propuestas que más conciernen a la sociedad civil destaca la a moción conjunta de los grupos municipales en relación con el conflicto laboral que están sufriendo los trabajadores de la empresa LBAS.Una propuesta se dio a conocer este martes en la que todos los partidos miembros de la Corporación Municipal mantendrán una posición unánime para instar al Gobierno de España desde la localidad a que dé a conocer a EEUU la urgencia de los trabajadores para que Louis Berger no renueve su cargo como concesinaria del aeropuerto de la Base de Rota por las infracciones laborales que acumula la empresa tal y como diagnosticó la Inspección de Trabajo a principios de este mes.

El pleno proseguirá con otras diversas propuestas pendientes de aprobación.

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